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企業雇傭用假身份證的童工要罰款嗎
2017-08-01作者:未知來源:勞動法律網

  未成年人人是國家的希望,所以我國對于未成年人的保護一直是比較重視的。但是有的 用人單位招收童工的現象還是屢禁不止,兒童的體力及腦力都不能滿足工作的需要,所以童工是對兒童的一種摧殘。國家對于用假身份證童工罰款的規定很詳細。

  一、符合使用童工的有關行為

  (一)國家機關、社會團體、企業事業單位(以下統稱單位)或者個體工商戶、農戶、城鎮居民(以下統稱個人)使用童工的;

  (二)父母或者其他監護人允許少年、兒童做童工,經批評教育仍不改正的;

  (三)職業介紹機構以及其他單位或者個人為未滿十六周歲的少年、兒童介紹職業的;

  (四)單位或者個人為少年、兒童做童工出具假證明的。

  二、對違反規定的個人,罰款標準

  (一)使用童工從事營利性生產勞動的,每使用一名童工,罰款600~1200元。

  (二)使用童工從事家庭服務性勞動的,每使用一名童工,罰款300~600元。

  (三)父母或者其他監護人允許少年、兒童做童工,經批評教育仍不改正的,罰款300~600元。

  (四)為未滿十六周歲的少年、兒童介紹職業的,每介紹一名童工,罰款600~1200元。

  三、對違反規定的單位,罰款標準:

  (一)對單位使用童工的,根據國務院《禁止使用童工規定》的規定,由各省、自治區、直轄市規定具體罰款標準。

  (二)職業介紹機構以及其他單位為未滿十六周歲的少年、兒童介紹職業的,每介紹一名童工,罰款1500~3000元。

  (三)為未滿十六周歲的少年、兒童做童工出具假證明的,罰款1500~3000元。

  四、有下列行為之一的,在原罰款標準基礎上再加重罰款三倍:

  (一)數次(兩次及其以上,下同)使用童工的;

  (二)長期(三個月及其以上)使用或者使用多名(三名及其以上,下同)童工的;

  (三)數次介紹或者一次介紹多名童工的;

  (四)數次為童工出具假證明的。

  古人曾經說過,少年強則中國強,所以國家對于未成年人的保護是比較全面的,國家明令禁止招收童工,這是因為童工尚且不滿足工作的條件。國家對于用假身份證童工罰款也是比較嚴厲的,不僅會對招收童工的單位進行罰款,還會對父母進行罰款。

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