核心內容：哪些人可以交納生育保險？生育保險由誰交納？職工享受生育保險待遇，應當具備哪些條件？男人交保險，女人無保險，是否可以報銷？更多關于生育保險的問題，下文勞動法律網小編為大家一一介紹。

　　生育保險是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫(yī)療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫(yī)療保健的社會保險制度。生育保險作為社保五險之一，比較特別：第一，保險費用完全由企業(yè)支付；第二，享受報銷待遇的前提是必須在生產期間。

　　【哪些人可以交納生育保險】

　　凡是與用人單位建立了勞動關系的職工，需要說明的男職工也應當參加生育保險，男人不生，但老婆會生的。

　　【生育保險由誰交納】

　　生育保險由企業(yè)交納，納入企業(yè)成本（當然掛靠保險關系的除外）。

　　【職工享受生育保險待遇，應當具備哪些條件】

　　（1）符合國家、省、市計劃生育政策規(guī)定（政策外生育的不享受該項保險，如非婚生子女，不符合照顧再生一孩兒生育的人員）；

　　（2）一般情況需滿足分娩或實施計劃生育手術時，用人單位已為其參加生育保險且連續(xù)足額繳納生育保險費滿12個月，且在生育(流產)時仍在參保的職工，按有關規(guī)定享受生育保險待遇。

　　我們這里女職工所在單位為其連續(xù)繳納生育保險費6個月以上但不足12個月的，生育時可享受50%的生育津貼、醫(yī)療費定額、產前檢查費和一次性營養(yǎng)補助。女職工所在單位為其連續(xù)繳納生育保險費滿12個月，可享受全額的生育津貼、醫(yī)療費定額、產前檢查費和一次性營養(yǎng)補助。

　　【男人交保險，女人無保險，是否可以報銷】

　　可以，但非全額報銷。按我們這里的規(guī)定，女性若無工作單位，但其配偶參加了生育保險的，按照參保女職工醫(yī)療費定額的50%報銷。（男人交生育險的好處此時就體現出來了）。

　　【全職太太是否可以交納生育險】

　　可以，通過掛靠企業(yè)或者委托社保代理公司購買的形式交納，但交納自由職業(yè)者相關保險的不可以，另外還有就是讓老公交納。像全職太太、私營業(yè)主、準備懷BB不想上班的、從來沒有購買過社保的……不過這錢得自己出。

　　【生活保險可報銷哪些費用】

　　生育保險共保四項內容：一、生育津貼；二、生育醫(yī)療費用；三、計劃生育手術醫(yī)療費用；四、國家和本市規(guī)定的其他費用。常說的就是前2項。

　　【單位不交生育險怎么辦】

　　作為社會保險，單位必須為職工繳納。如果未繳納，職工生育保險待遇由單位承擔。

　　【懷孕期間是否有工資】

　　可以。職工依法享受產假期間的生育津貼，按本企業(yè)上年度職工月平均工資計發(fā)，由生育保險基金支付。以南京為例，生育期間可以享受生育生活津貼：