勞動者在失業(yè)的情況下，也需要先滿足了規(guī)定的條件之后，那么才能領(lǐng)取到失業(yè)金。而對于失業(yè)金領(lǐng)取的期限，結(jié)合法律中的規(guī)定最長不能超過24個月，實際可以領(lǐng)取多久的失業(yè)金，還要結(jié)合之前繳存失業(yè)保險費的年限來確定。勞動法律網(wǎng)小編為您介紹失業(yè)金領(lǐng)取條件。

　　一、關(guān)于失業(yè)金的領(lǐng)取條件

　　所在單位和本人繳滿了1年及以上的失業(yè)保險；非因本人意愿中斷就業(yè)的；繳費1年以上不滿2年，可以領(lǐng)取3個月的失業(yè)保險金；要到所屬社區(qū)居委會、單位出具證明。失業(yè)人員與用人單位終止或解除勞動關(guān)系之日起60天以內(nèi)，必須到本人戶口所在縣市區(qū)的失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)進行失業(yè)登記。

　　法律依據(jù)

　　《失業(yè)保險金審理發(fā)放辦法》第七條

　　失業(yè)人員申領(lǐng)失業(yè)保險金應(yīng)填寫《失業(yè)保險金申領(lǐng)表》，并出示下列證明材料：

　　(一)本人身份證明；

　　(二)所在單位出具的終止或者解除勞動合同的證明；

　　(三)失業(yè)登記及求職證明；

　　(四)省級勞動保障行政部門規(guī)定的其他材料。

　　二、失業(yè)金多少錢一個月

　　失業(yè)保險金，是指失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)依法支付給符合條件的失業(yè)人員的基本生活費用，是對失業(yè)人員在失業(yè)期間失去工資收入的一種臨時補償，目的是為了保障失業(yè)人員的基本生活需要。失業(yè)保險金依法從失業(yè)保險基金中列支。

　　我國現(xiàn)階段的失業(yè)保險金標準如何確定是個復雜的問題。按現(xiàn)行政策規(guī)定，我國的失業(yè)人員第一年可領(lǐng)取標準工資60～70％的保險金，第二年只能領(lǐng)取50％，事實上各地又往往低于這個標準計發(fā)。由于標準工資不包括工資外其他收入，而其他收入現(xiàn)已占職工標準工資的相　當比例，以標準工資計發(fā)失業(yè)保險金，顯然與在職職工收入差距較大。加之這是1993年制定的標準，近年來物價水平又在不斷上漲，所以這樣的標準顯然偏低，應(yīng)予以適當提高。提高多少，這里有個失業(yè)救濟替代率的問題，亦即失業(yè)救濟與工資收入替代關(guān)系。據(jù)計算，現(xiàn)行失業(yè)救濟替代率約在40％左右，而國外失業(yè)救濟替代率一般為60～80％。

　　三、失業(yè)保險金領(lǐng)取期限

　　被保險人領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限，根據(jù)其失業(yè)前累計繳費時間確定：

　　失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為十二個月；

　　累計繳費滿五年不足十年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為十八個月；

　　累計繳費十年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限最長為二十四個月。

　　重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限與前次失業(yè)應(yīng)當領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險金的期限合并計算，最長不超過二十四個月。

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