公司都會給員工購買五險一金，失業(yè)保險金是職工失業(yè)以后在滿足領(lǐng)取失業(yè)保險的情形下領(lǐng)取的保險待遇。領(lǐng)取失業(yè)保險的金額是相對確定的，在什么情況下可以領(lǐng)取失業(yè)保險金?失業(yè)金是本人去辦還是單位?接下來由小編為大家整理了一些關(guān)于這方面的知識，歡迎大家閱讀!

　　失業(yè)金是本人去辦或者單位辦理都是可以的，有的是單位給辦理，也可以自己去辦理。

　　申領(lǐng)失業(yè)保險金的程序如下：

　　一、職工失業(yè)后，單位應當及時為失業(yè)人員出具終止或者解除勞動關(guān)系的證明，告知其應當享受失業(yè)保險待遇的權(quán)利，并在自終止或解除勞動關(guān)系之日起的7個工作日內(nèi)將失業(yè)人員名單報失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)備案，將失業(yè)人員檔案提交失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)審核。

　　二、失業(yè)人員應持本單位出具的終止或者解除勞動關(guān)系證明等有關(guān)材料，在60日內(nèi)到失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理失業(yè)登記，領(lǐng)取有關(guān)證件。

　　失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)應在15日內(nèi)審核確認失業(yè)人員享受失業(yè)保險待遇的資格和期限，并予以公布。

　　失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)未在規(guī)定期限內(nèi)確認失業(yè)人員享受失業(yè)保險待遇資格和期限的，由勞動保障行政部門責令限期改正;拒不改正的，由有關(guān)部門依法給予直接責任人行政處分。

　　失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間有下列情形之一的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險金，并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇：

　　(一)重新就業(yè)的;

　　(二)應征服兵役的;

　　(三)移居境外的;

　　(四)享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

　　(五)被判刑收監(jiān)執(zhí)行或者被勞動教養(yǎng)的;

　　(六)無正當理由，拒不接受當?shù)厝嗣裾�府指定的部門或者機構(gòu)介紹的工作的;

　　(七)有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

　　失業(yè)保險金計算方法是怎樣的

　　領(lǐng)取的失業(yè)保險金總數(shù)=所在地類區(qū)失業(yè)保險金標準*領(lǐng)取的月份數(shù)

　　實行個人繳納失業(yè)保險費前，按國家規(guī)定計算的工齡視同繳費時間，發(fā)布后繳納失業(yè)保險費的時間合并計算。

　　而失業(yè)保險金的計算又分為失業(yè)保險金標準的計算與領(lǐng)取失業(yè)保險金期限的計算，下面來分別說明。

　　1、失業(yè)保險金標準的計算

　　失業(yè)人員第1個月至第12個月領(lǐng)取的失業(yè)保險金標準，根據(jù)其繳納失業(yè)保險費的年限確定;第13個月至第24個月領(lǐng)取的失業(yè)保險金標準，為其第1個月至第12個月領(lǐng)取標準的80%。

　　失業(yè)保險金標準應當?shù)陀诒臼挟斈曜畹凸べY標準、高于本市當年城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準。

　　2、領(lǐng)取失業(yè)保險金期限的計算

　　失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限，根據(jù)其失業(yè)前累計繳納失業(yè)保險費的年限(扣除已領(lǐng)取失業(yè)保險金的繳納失業(yè)保險費年限) 計算。

　　累計繳納失業(yè)保險費滿1年不滿2年的，領(lǐng)取失業(yè)保險金的期限為2個月;累計繳納失業(yè)保險費年限每增加1年，期限增加2個月。累計繳納失業(yè)保險費滿1年不滿5 年的，期限最長為12個月;累計繳納失業(yè)保險費滿5年不滿10年的，期限最長為18個月;累計繳納失業(yè)保險費10年以上的，期限最長為24個月。